Aiutiamo le PMI in ottica di espansione, analizzando in profondità le aziende per capire come stanno, per valorizzare in primis le figure al loro interno, e successivamente andando a sceglierne altre che possano contribuire alla crescita aziendale mediante lo sviluppo di una strategia di espansione.
Mettiamo a tua disposizione le competenze del nostro team attraverso una consulenza strategica HR che ti permetterà di conoscere in maniera più approfondita la tua azienda e le persone che ne fanno parte, basando proprio su di esse una pianificazione ben definita e a lungo termine.
Valorizzare le persone all’interno della tua impresa significa farla crescere in maniera sana e veloce. – Amajor
I nostri consulenti HR ti aiuteranno a comprendere le persone della tua azienda e il loro potenziale, ad avere un’idea più chiara dei blocchi aziendali e di come questi possano essere superati proprio investendo nelle risorse umane.
Non solo: capirai come pianificare una crescita della tua impresa ad ogni livello, proprio attraverso il potenziamento delle persone. L’accelerazione dell’organizzazione sarà un risultato tangibile e a breve termine: con la nostra consulenza creeremo una vera e propria armonia tra le persone della tua azienda, come elementi indispensabili alla sua crescita.
Il nostro metodo si compone di due fondamentali strumenti:
Si tratta di un questionario importantissimo, attraverso il quale capiamo come la singola persona si sta muovendo nell’ambiente in cui opera e quali sono le sue potenzialità inespresse. Misuriamo non solo la sua preparazione, ma anche l’atteggiamento rispetto al ruolo che oggi ricopre e rispetto a quello che si aspetta di ricoprire in futuro. Le risposte che emergono dal questionario sono spesso illuminanti e gettano le basi dei passi successivi.
È un momento fondamentale, durante il quale possiamo andare in profondità su idee, valori, considerazioni che guidano la persona, scelte e difficoltà che riscontra nel lavoro quotidiano. Emergono lati positivi e criticità, blocchi e aspetti da migliorare. Il tutto viene organizzato in funzione degli obiettivi dell’analisi.
Grazie a questi strumenti otteniamo quindi una visione completa della situazione aziendale, a tutto vantaggio della sua crescita e del suo benessere.
Le persone al centro: non ci stancheremo mai di ripeterlo. Scegliere le persone più idonee ad accompagnarti nello sviluppo organizzativo della tua azienda significa vederla crescere, ogni giorno, in maniera solida e costante. Significa avere collaboratori che sposano un progetto comune, che abbracciano i tuoi valori e i tuoi obiettivi, e proprio in virtù di questo sono ancor più produttive ed efficienti. Significa, soprattutto, aiutarti concretamente a raggiungere il tuo sogno imprenditoriale.
Le persone sono il bene più prezioso dell’azienda, e proprio per questo vanno scelte con la massima cura e competenza, affinché i risultati siano immediati e stabili nel tempo.